阳春布德泽，万物生光辉。在这春光明媚的日子里，公司党委书记林锦国、经理赵顺龙、党委副书记顾永东与学办辅导员来到院菁英人才学校的学员中间，与同学们畅谈人生，深入交流，进一步拉近了学校与员工，老师与员工的距离，为员工创造了更好的发展平台。
2011年3月18日下午， 公司领导与菁英学校学员的交流活动在同和406成功举行。座谈会由公司党委副书记顾永东主持。
一、确立目标，寻找方向
赵经理幽默地称呼院第一届菁英班为“黄埔军校一期”，简短而风趣的开场白化解了同学们的拘谨，也让大家感受到学院领导对菁英班学员的重视和寄予的厚望。在学员代表的自我介绍下，座谈会拉开了序幕。
赵经理结合自己大学时期的亲身经历，告诉同学们大学更应该重视自身素质能力的培养，通过形象生动的例子教育同学们应从日常生活的细节入手培养自己各方面的能力。对于老员工的成长成才，经理首先强调了理想的重要性，要明白自己想干什么，目标要确定；其次要有毅力与信心，经得起挫折；要宽容对待身边的朋友、同学；多看书，拓宽视野，尤其是加强自身的人文素养；待人要诚信，诚信是立身之本。
二、参与实践，增强底蕴
在回答学员代表提出的“通过哪些渠道培养员工的实践能力”的问题时，赵经理指出，为了把gg999策略手机白菜菁英人才学校的员工培养好，学院会利用江苏省科技创新协会、全国知识产权培训基地、科技资源集聚等三大平台为同学们选择发展的路径，提供实践的机会。一方面邀请学院的兼职教授、知名企业家来校为同学们讲学；另一方面安排假期实习，分组到不同地区、企业调研实践，提前进行人生规划。要使菁英人才学校学员的竞争力达到名牌大学中等层次的水平，部分拔尖的学员甚至达到优秀的水平。为了实现这一目标，赵经理要求学员要把志向定得高远一点，争取进一步深造，同时要提高自身的科研能力，多读书、多钻研，要“耐得住寂寞，坐得住冷板凳”。
三、博采众说，融会贯通
关于读书学习中“精”和“博”的问题，林书记谈到，读书应该遵从自己的兴趣，为了目标读书将会更有动力。博览群书是应该的，但要学会如何读书做学问。学会“寻根”，并进行自己的思考。当然前提是专业知识先掌握好。看书、学习、参加活动并不存在根本的冲突，知识是相通的，掌握读书求知的方法最重要。
一个半小时的座谈会转瞬即逝，菁英班的同学们深刻的感受到了学院领导的殷切希望和谆谆教诲，感受到了学院希望通过菁英班培养出一批具有社会竞争力的优秀精英型人才的良苦用心。会后，同学们纷纷表示，通过与学院领导面对面的交流，明确了各自的规划方向，对未来发展充满了信心。大家将不负厚望努力学习，为菁英班争光添彩。（来自gg999策略手机白菜）
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